Otwieramy nowy rozdział

Dowiedz się więcej

Enter search keyword(s)

Inwestycje

Zagraniczne fundusze Mercer

Emerytura

Usługi aktuarialne i wycena rezerw (DB plans)

Doradztwo emerytalne

Mercer Pension Insight

Stopy zwrotu z funduszy PPK

Edukacja finansowa
Świadczenia pracownicze

Strategia i doradztwo w zakresie świadczeń pracowniczych

Grupowe ubezpieczenia na życie

Outsourcing obsługi administracyjnej ubezpieczeń i innych świadczeń

Ubezpieczenia NNW

Ubezpieczenia podróży

Ubezpieczenia zdrowotne i pakiety abonamentowe

Doradztwo i obsługa planów kafeteryjnych

Wsparcie psychologiczne

Budowa i utrzymanie portali informacyjnych

Korzystne rozwiązania dla firm każdej wielkości

Transformacja biznesu

Zarządzanie zmianą

Transformacja działu HR

Branże

Doradztwo w zakresie fuzji i przejęć

Platforma Workday

Organizacja i projektowanie struktur kadrowych
Doradztwo wynagrodzeniowe

Różnorodność, równość i integracja (DEI)

Employee Experience (EX)

Platforma egzaminacyjna i certyfikacyjna

Wynagradzanie kadry zarządzającej

Stanowiska i ścieżki kariery

Strategia wynagradzania

Strategie zarządzania oparte na umiejętnościach

Ocena kompetencji

Talent Mobility

Strategia zarządzania talentami

Raporty i dane wynagrodzeniowe

Ogólnobranżowy raport płacowy Mercer TRS

Raport płacowy Mercer High Tech Survey - HTS

Raport płacowy Mercer Shared Services Survey - SSC

Raport płacowy Mercer Life Sciences Compensation Survey - MLS

Mercer in CIS region
Najważniejsze informacje

Globalne dane dotyczące świadczeń pracowniczych i wynagrodzeń | Mercer

Firma Mercer może pomóc w podejmowaniu świadomych decyzji dotyczących świadczeń pracowniczych i wynagrodzeń dzięki dostępowi do największej bazy danych do analizy porównawczej wynagrodzeń.

Projektowanie procesu pracy

Rozwiązania Mercer do projektowania pracy pomagają przekształcać i redefiniować pracę poprzez rozbijanie stanowisk w zadania i przygotowywanie organizacji na to, co przyniesie przyszłość.
Inwestycje

MercerInsights Community®

Wynagrodzenia i świadczenia pracownicze

Optymalizacja świadczeń pracowniczych

Strategia świadczeń pracowniczych

Jakość życia pracowników

Talent mobility

Analiza rynku pracy i wynagrodzeń

Mercer in CIS countries
Talenty i transformacja biznesu

Mercer View

Różnorodność, równość i integracja

Elastyczne formy pracy

Pay Equity and Gender Gap

Strategia wizerunku pracodawcy

Transformacja działu HR

Doradztwo w zakresie fuzji i przejęć

Ryzyko związane z ludźmi i odporność przedsiębiorstwa

Przyszłość pracy
Wydarzenia

Wszystkie wydarzenia i webinaria

Globalne konferencje kadrowe

Globalne Fora Inwestycyjne

Mercer Talks Podcasts
Najważniejsze informacje

Globalne fora inwestycyjne

Dołącz do właścicieli aktywów, zarządzających aktywami i specjalistów inwestycyjnych, aby omówić tematy kształtujące rynki i praktyki inwestycyjne.

MMB Health Trends 2023

Globalna ankieta MMB Health Trends obejmująca 226 ubezpieczycieli w 56 krajach zidentyfikowała pięć kluczowych trendów kształtujących świadczenia zdrowotne zapewniane przez pracodawcę.
Sklep
Kariera
Firma

Informacje o firmie Mercer

Integracja

Odpowiedzialność biznesowa
Newsroom

Kontakty dla prasy

Komunikaty prasowe
Kontakt

Skontaktuj się z konsultantem

Lokalizacje oddziałów

Prześlij zapytanie ofertowe

Kontakt

Your Location

Global - English
- Global - English
Argentina - Español
- Argentina - Spanish
Australia - English
- Australia - English
Österreich - Deutsch
- Austria - German
Belgium - English
- Belgium - English
Brasil - Português
- Brazil - Portuguese
Canada - English
- Canada - English
Canada - Français
- Canada - French
Chile - Español
- Chile - Spanish
Colombia - Español
- Colombia - Spanish
Danmark - Dansk
- Denmark - Danish
Finland - English
- Finland - English
France - Français
- France - French
Deutschland - Deutsch
- Germany - German
Hong Kong SAR - English
- Hong Kong SAR - English
India - English
- India - English
Indonesia - Bahasa Indonesia
- Indonesia - Indonesian
Ireland - English
- Ireland - English
Italia - Italiano
- Italy - Italian
日本 - 日本語
- Japan - Japanese
Jordan - English
- Jordan - English
Malaysia - English
- Malaysia - English
México - Español
- Mexico - Spanish
Nederland - Nederlands
- Netherlands - Dutch
New Zealand - English
- New Zealand - English
Norge - Norsk
- Norway - Norwegian
Oman - English
- Oman - English
People’s Republic of China - 中文
- People’s Republic of China - Chinese
Perú - Español
- Peru - Spanish
Philippines - English
- Philippines - English
Polska - Polski
- Poland - Polish
Portugal - Português
- Portugal - Portuguese
Saudi Arabia - English
- Saudi Arabia - English
Singapore - English
- Singapore - English
South Africa - English
- South Africa - English
대한민국 - 한국어
- South Korea - Korean
España - Español
- Spain - Spanish
Sverige - Svenska
- Sweden - Swedish
Switzerland - English
- Switzerland - English
台湾 - 中文
- Taiwan - Chinese
ไทย - ไทย
- Thailand - Thai
Türkiye - Türkçe
- Turkiye - Turkish
United Arab Emirates - English
- United Arab Emirates - English
United States - English
- United States - English

Informacje

Let's stay in touch

Please fill in the form

Contact a consultant

Download (PDF) now

Related products for purchase

Related Events

Related Solutions

Related Insights

Curated

Related Case Studies

Marsh
GuyCarpenter
Mercer
OliverWyman

Firma Marsh McLennan jest liderem w zakresie zarządzania personelem, ryzykiem i wdrażaniem strategii. Składa się z czterech globalnych organizacji, które pomagają klientom poruszać się po dynamicznym środowisku.

Warunki użytkowania
Informacja o ochronie prywatności
Rozpatrywanie reklamacji i skarg
Sygnaliści
Dostępność
Informacja o plikach cookie

Twitter
LinkedIn

© Mercer LLC. Wszelkie prawa zastrzeżone.