การวิจัยแนวโน้มบุคลากรทั่วโลกประจําปี 2022 ของเราแสดงให้เห็นว่าการออกแบบงานใหม่เป็นสิ่งสําคัญสูงสุดในปีนี้ ไม่ว่าพวกเขาจะกําลังดูแผนดิจิทัล เปิดรับบทบาทของ ESG หรือวิธีการเปลี่ยนไปสู่งานที่ใช้ทักษะเป็นหลัก นายจ้างและพนักงานของพวกเขากําลังจัดการผ่านการเปลี่ยนแปลงจํานวนมาก ในตอนนี้ Ravin Jesuthasan Global Transformation Leader และ Brian Fisher Solution Lead สําหรับงานและทักษะกับ Mercer ได้หารือถึงความจําเป็นของนายจ้างในด้านความคล่องตัว และวิธีการที่เทคโนโลยี โมเดลการปฏิบัติการและวัฒนธรรมใหม่ ๆ จําเป็นต้องมารวมตัวกันเพื่อช่วยให้นายจ้างประสบความสําเร็จในการทํางานในอนาคต