Kompensationsdata
Planlægning af global kompensation
Alt hvad du behøver at vide om lønstigninger, økonomiske indikatorer, obligatoriske lønordninger med mere.
Talent All Access® Portal (TAAP) – din HR-indholds- og værktøjsplatform
Hurtig og nem adgang til de rette indsigter og værktøjer kan gøre hele forskellen i at hjælpe dig med at udvikle og gennemføre din HR-strategi.
Fra typiske fordele efter land til kompensationschauffører, bilpolitikker, inflationsstatistikker, arbejdsstyrkemålinger og meget mere - TAAP har det hele.
Talent All Access bemyndiger HR i en verden i hurtig bevægelse
Organisationer over hele verden er nødt til at reagere – i realtid – på usædvanlige udfordringer. At træffe de beslutninger, der er rigtige for nu og ind i fremtiden – hurtigt – har dit HR-team brug for let tilgængelige data og værktøjer, der er hurtige at finde og nemme at fordøje.
En komplet HR-portal har alle de oplysninger og den fleksibilitet, du har brug for. Mercers Talent All Access-portal+ (TAAP+) er en abonnementsbaseret platform, der giver dig hurtig og nem adgang til data, handlingsorienterede indsigter og relevant tankelederskab – alt sammen i et tilgængeligt, intuitivt format.
Og hvis du kun har brug for oplysninger/data om et udvalgt emne, kan vi levere det med det samme – som en selvstændig løsning.
Viden er mægtig. Tid er begrænset.
Gør Talent All Access Portal (TAAP) til din omfattende HR-løsning.
De rigtige HR-indsigter i det rigtige format
Talent All Access-porteføljen dækker en bred vifte af emner, herunder lønstigninger, lovgivning om ydelser og typiske praksisser, bilpolitikker, fleksibelt arbejde, udskiftning og meget mere.
Uanset om du har brug for en enkelt markedsrapport, data for markeder inden for en region eller data fra hele verden, har Talent All Access en mulighed for dig – herunder Talent All Access-portalen+ (TAAP+), som omfatter hele porteføljen, dataindsigter og eksklusive lommeregnere og værktøjer.
Med et TAAP+-abonnement kan du få adgang til:
-
Handlingsorienterede indsigter
Få adgang til artikler, videoer, infografik, tjeklister (og meget mere) for at hjælpe dig med at administrere din arbejdsstyrkes nuværende og fremtidige behov. -
Praktiske værktøjer
Manipulér data ved hjælp af interaktive online-dashboards og HR-værktøjer, eller download Excel-filer for at køre dine egne beregninger. -
Præsentationsklare materialer
Tag grafik og billeder direkte fra vores rapporter for at indarbejde dem i dine præsentationer, eller brug de forberedte PowerPoint-dæk. -
Brugerdefinerbare lommeregnere
Brug vores lommeregnere til at hjælpe med at evaluere omkostningsbesparelsesmuligheder og benchmarke dine virksomhedspolitikker til andre på markedet.
Se denne korte video for at lære mere om TAAP+, eller kontakt os for at planlægge en personlig TAAP+-demo
Sådan hjælper Talent All Access-porteføljen dig
Vælg det indhold, din organisation har brug for lige nu, fra Mercers Talent All Access-portefølje, eller abonnér på TAAP+-platformen for fleksibel adgang til ubegrænsede ressourcer.
Talent All Access kan hjælpe dig med:
Data om globale & kompensationsydelser
Verdens største og mest omfattende aflønningsressource.
Træf de rigtige beslutninger med den rigtige indsigt
Uanset om du arbejder i ét land eller mange, finder du data og værktøjer til at hjælpe din organisation
TAAP+-abonnenter har adgang til alle vores dataprodukter samt en lang række indsigter (infografi, artikler, rapporter osv.), plus et udvalg af eksklusivt indhold, såsom tilpassede lommeregnere.
Få adgang til data, der dækker en række emner, herunder:
-
LønGrundløn og samlede kontanter, nøgledrivkræfter for løn, stigninger ved forfremmelser, lønstigninger og incitamenter
-
YdelserÅrlige orlovspolitikker, transportpolitikker, transportomkostninger, forældreorlovsydelser og lovbestemte ydelseskrav
-
ArbejdsstyrkeAnsættelsesforhold, talentanalyse såsom antal underordnede, frivillig og ufrivillig udskiftning af medarbejdere og efterspurgte færdigheder
TAAP-publikationskalender – du har altid alle de nyeste data
De to Talent All Access-portalmuligheder giver dig 12 måneders adgang. Du kan se alle de tilgængelige rapporter, når du køber, sammen med eventuelle opdateringer eller nye rapportudgivelser under dit abonnement.
Andre fordele:
- Modtag opdateringer, når nye udgivelser er tilgængelige
- Abonnér på Talent All Access®-nyhedsbreve
- Deltag i regelmæssige afstemninger og se live-resultaterne
Køb relaterede produkter
Relaterede løsninger
-
Strategisk planlægning af arbejdsstyrken
Mercers løsninger til strategisk planlægning af arbejdsstyrken giver et rationelt forretningsgrundlag til at prioritere, udvikle og finansiere de… -
Design af medarbejderoplevelser
Mercers design af medarbejderoplevelser bruger designtænkning-principper til at definere og forme løsninger, der opfylder dine medarbejderes behov mere effektivt… -
Optimer dine personalegoder med konkurrencedygtige politikker for transport
Opdag, hvordan vores samlede onlineløsning inden for transportgoder og omkostninger kan forbedre din personalegodestrategi.
Relaterede indsigter
-
Total Rewards Academy
Vi tilbyder nu Mercers kunder at blive del af det verdensomspændende netværk: WorldatWork - Global Remuneration Professional®. Få opgraderet dine kompetencer og… -
Global Pay Transparency Report
Få et klart billede: Mercers Global Pay Transparency Report giver en status på løngennemsigtighed verden over. -
Pay equity and transparency
Mercer offers strategic alignment of your employee value proposition to ensure that your total rewards philosophy and programs adhere to the principles of fair…
