Et nytt kapittel begynner
Den menneskesentrerte virksomheten
Etter hvert som fremtidens arbeid utvikler seg raskt, må vi raskt revurdere vår forståelse av hvor, hvordan og hvorfor vi jobber.
En må-lese for alle fremtidsrettede ledere og enkeltpersoner lidenskapelig om å forme fremtidens arbeid
I denne tankevekkende og tidsriktige boken utviklet av Mercer og Thinkers50, reiser vi gjennom det seismiske og uunngåelige skiftet mot et mer menneskesentrert foretak. Vi ser hvordan denne grunnleggende restruktureringen revolusjonerer ikke bare hvordan vi utfører arbeid, men også hvordan vi klassifiserer, organiserer, styrer og belønnes for det.
Ved hjelp av våre egne data og innsikt, undersøker en rekke Mercer-fageksperter viktige dimensjoner av dette høyhastighetsskiftet. Fra å revurdere lederroller, tilbakestille arbeid rundt menneskesentrerte verdier og innovere arbeidserfaringer til å utnytte kultur som en transformasjonsspake, nærme seg teknologi gjennom linsen av empati, redesigne lønn og belønninger, og til og med utviklingen av HR-funksjonen i disse skiftende tider.
Guidet av en menneskesentrert tilnærming til organisasjons- og arbeidsdesign, omdefinerer denne boken vårt perspektiv på moderne arbeidsplasser og gir råd til ledere om hvordan man forbereder seg på denne viktige og uunngåelige overgangen til en mer menneskesentrert virksomhet.