Comunicazione efficace con i dipendenti

Il divario tra ciò che comunica l’azienda e ciò che i dipendenti percepiscono può essere ampio. Possiamo aiutarti a semplificare ciò che è complesso e a coinvolgere la tua risorsa più grande: le persone che lavorano con te e per te.

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Come possiamo aiutarti

I consulenti di comunicazione di Mercer comprendono le sfide legate alle persone che le aziende di qualsiasi dimensione si trovano ad affrontare. Noi:

Comprendiamo le tue esigenze

Arriviamo al cuore delle tue esigenze di comunicazione ai dipendenti e ti guidiamo verso le soluzioni giuste per i tuoi obiettivi, priorità e persone.
Gestiamo il processo end-to-end

Gestiamo l’intero processo di implementazione delle comunicazioni, dalla strategia e dallo sviluppo al monitoraggio dei risultati, e forniamo una guida consulenziale per garantire il successo del tuo progetto.
Offriamo soluzioni complete ed efficaci

Le nostre soluzioni sono progettate per fornire una comunicazione efficace, supportare un’esperienza positiva per i dipendenti e migliorare le strategie di gestione del brand e dei talenti

Parla con un nostro consulente

Le organizzazioni con strategie di gestione del cambiamento e piani di coinvolgimento efficaci hanno prestazioni significativamente migliori rispetto alla concorrenza e registrano prestazioni più elevate durante i periodi di cambiamento.

Comunicazione digitale ed esperienza dei dipendenti

Come catturate l’attenzione dei tuoi dipendenti? E come tenerli informati, coinvolti e dediti alla missione della tua azienda? Con così tanti canali per la comunicazione con i dipendenti, come e-mail, app mobili, messaggi di testo, blog, siti web, social media e incontri di persona, è necessaria una strategia che garantisca che i messaggi giusti siano trasmessi nel modo più efficace.

Utilizzando comunicazioni ad alto impatto basate sulle più recenti tecnologie digitali, Mercer aiuta le aziende a creare ingaggio con i dipendenti rispetto a percorsi di carriera, benefit e salute, ovunque si trovino, su qualsiasi dispositivo.

I nostri servizi di consulenza per la comunicazione con i dipendenti includono:

Strategia di comunicazione con i dipendenti e sviluppo multimediale interattivo
Pianificazione della gestione del cambiamento e comunicazione per facilitare grandi transizioni o guidare il cambiamento del comportamento
Analisi e sviluppo della proposta di valore dei dipendenti per supportare l’accordo con i dipendenti, promuovendo il coinvolgimento e la fidelizzazione
Comunicazioni digitali di livello consumer supportate da strumenti innovativi
Consulenza sulla fornitura di portali e servizi
Branding e progettazione della piattaforma
Architettura dei contenuti e consulenza

Forse stai trasformando la tua forza lavoro, per esempio stai affrontando una fusione o un’acquisizione, passando a un nuovo HRIS, come Workday, o apportando modifiche al piano di benefit durante il periodo di sottoscrizione all’assicurazione sanitaria. Alcuni cambiamenti organizzativi sono più grandi di altri. Indipendentemente dall’ambito, Mercer può essere d’aiuto.

Le nostre soluzioni di comunicazione con i dipendenti

Strategia di comunicazione e coinvolgimento

Creiamo comunicazioni tempestive, mirate e coinvolgenti con i dipendenti che promuovono la consapevolezza e l’azione, offrono un’esperienza positiva e creano una cultura forte e inclusiva.
Change management

Mercer aiuta i clienti a pianificare ed eseguire efficacemente il cambiamento in modo da creare una comprensione condivisa della visione futura e ispirare il consenso da parte di tutti i livelli dell’organizzazione.
Employee Experience

I nostri strumenti e servizi di ascolto dei dipendenti aiutano le organizzazioni a misurare, comprendere e ispirare l’esperienza dei dipendenti, e a ottenere risultati aziendali positivi.
Portale Mercer Belong®

Mercer Belong® sovrappone una piattaforma esperienziale al tuo HRIS, ai tuoi vendor sites e all’intranet aziendale, permettendo ai dipendenti di reperire immediatamente e facilmente informazioni in merito al loro Total rewards, ovunque e in qualsiasi momento ne abbiano bisogno.
Virtual Benefits Fair

Il nostro strumento Virtual Benefits Fair è un’esperienza interattiva e autonoma che collega i dipendenti direttamente con i loro benefit durante il periodo di sottoscrizione all'assicurazione sanitaria, l’onboarding e molto altro.
BetterDays web app dedicata alla salute mentale

Supporta i tuoi dipendenti con un’esperienza online coinvolgente che offre contenuti sulle best practice in materia di salute mentale, attività interattive e accesso a risorse basate sui bisogni.