• Guest Speaker
    Stephen Mork
    Yaşam Bilimleri Endüstri Lideri
  • Guest Speaker
    David Kopsch
    Perakende Sektörü Lideri
  • Guest Speaker
    Ross Baker
    Finansal Hizmetler ve Sigorta Lideri
  • Guest Speaker
    John Derse
    Sağlık Sektörü Lideri

Geleceğe yönelik Dönüşüm  podcast serisi, dönüşümü benimseyerek, yeni çalışma yollarını keşfederek ve çalışan deneyimlerini yeniden keşfederek kuruluşların bir adım önde olmasına yardımcı olan Mercer’in danışmanlarına sahiptir. Bugün liderlerin karşılaştığı en acil sorunları ve işinizin ve çalışanlarınızın gelişmesi için işin geleceğini nasıl şekillendireceğinizi tartışacağız.

Bugün Mercer’de Finans Hizmetleri ve Sigorta Programı Direktörü olan ve Sağlık Hizmetleri, Finans Hizmetleri, Perakende ve Yaşam Bilimleri sektörlerinden dört sektör liderimiz ile görüşmeyi yöneten ev sahibimiz Christopher Poole ile birlikteyiz. 
Dinleyin ve abone olun

Rise of the relatable organization

Rise of the relatable organization
Raporu indirin

Mülakattan ilginç anlar:

  • Çalışan deneyimini yeniden düşünmek

    "Sağlık hizmeti liderlerinin artık denemedikleri bazı şeylere daha geniş ve daha agresif bakmaları veya ödül sistemlerini ve daha geniş çalışan deneyimini yeniden düşünmeleri gerekiyor"

  • Müşteriyi anlama

    "Perakende sektöründe, sunduğunuz avantajların çalışanlarınız için önemli olduğundan emin olmanız gerekir."

  • Rekabetçi bir pazar yaratmak

    "Hem finansal hizmetler hem de sigorta sektörlerindeki kuruluşlar, kuruluşta başarılı olmak ve pazarınızda rekabetçi olmak için ihtiyaç duyduğunuz yeni becerilerin neler olduğu hakkında bizimle her zaman konuşur. Bunlar var mı? Yeniden beceri kazanmanız gerekiyor mu? Ve bu yeni iş gücünü nasıl çekeceksiniz? Bu nedenle, iş gücünün geleceğine odaklanılıyor."

  • Yeni bir çalışma ortamı

    "[Hayat bilimleri] işverenlerinin baktığı diğer şey de iletişim stratejileridir. Bugünün yeni çalışma ortamında daha empatik ve şeffaf olmak istiyorlar ve bu da kritik öneme sahip olacak."

    İlgili çözümler

    • Stratejik iş gücü planlaması

      Mercer’in stratejik iş gücü planlama çözümleri, iş hedeflerini desteklemek için gereken çalışan uygulamalarını önceliklendirmek, geliştirmek ve finanse etmek için…
    •

      Kuruluş tasarımı

      Mercer’in kuruluş tasarımı danışmanlığı, geleneksel çok katmanlı bir organizasyondan basit, çevik ve dağıtılmış bir yapıya geçmenize yardımcı olabilir.
    •

      Çalışan deneyimi tasarımı

      Mercer’in çalışan deneyimi tasarımı, çalışanlarınızın ihtiyaçlarını daha etkili bir şekilde karşılayacak ve onların en iyi yönlerini ortaya çıkaracak çözümleri…

    İlgili içgörüler

    • Global Yetenek Trendleri 2024-2025

      İnsan risklerinin iş riskine eşit olduğu bir çağda, teknolojinin hızlanması ile başarılı bir iş deneyimi arasındaki dengeyi yakalamak kritik öneme sahip olacaktır.
    •

      2024/2025 Skills Snapshot Anketi raporu

      Rapor, çalışanların elde tutulma oranlarının iyileştirilmesi, iş gücü çevikliğinin artırılması ve değişen piyasa talepleri için daha fazla esnekliği de kapsayan…

    İlgili etkinlikler

    • Stratejik iş gücü planlaması

      Mercer’in stratejik iş gücü planlama çözümleri, iş hedeflerini desteklemek için gereken çalışan uygulamalarını önceliklendirmek, geliştirmek ve finanse etmek için…
    •

      Workday hizmetleri

      Mercer, müşterilerin dijital yolculuklarını hızlandırmalarına yardımcı olur. Sertifikalı bir Workday iş ortağı olarak, iş dönüşümü, Workday HRIS ve finansal…
    •

      İK dönüşümü

      Mercer, olağanüstü bir çalışan deneyimi sunmak için çalışanlarınızın işlevlerini yenilemeye, dijital uygulamayı hızlandırmaya ve değişim yönetimini desteklemeye…

    Bir Mercer danışmanı ile konuşun

    Mercer Marketing Form
    This event has not started.
    This event is no longer accepting registrations.
    This event has ended.