Total Compensation 

O estudo Total Compensation Portugal é o maior estudo salarial do país e é o estudo de referência sobre tendências de compensação e benefícios do mercado português.

Este estudo segue a tradição da Mercer Portugal em realizar estudos de Mercado Geral que permitam às empresas responder às suas necessidades de benchmark salarial e que possibilitem aferir as políticas e práticas de compensação e benefícios mais praticadas no mercado português.

Algumas das conclusões da edição de 2025

Os aumentos salariais situam-se em 3,5% para 2025 com uma estimativa similar para 2026.

A maioria das empresas pretende manter o seu numero de colaboradores em 2025 (47%) e cerca de 30% prevê aumentar.

A rotatividade voluntária média é de 8,2% um valor próximo ao registado em 2024.

O crescimento global dos salários foi cerca de 2,2%, observando-se um abrandamento face a 2024.

Para tomar decisões informadas e eficazes sobre componentes de remuneração total (fixa, variável, benefícios), é essencial ter acesso a informação de mercado, possibilitando desse modo a sua eficiente reestruturação e correta comunicação aos colaboradores.

 Ao adquirir o estudo poderá ter:

• Visão clara das tendências de compensação e politicas de benefícios no mercado nacional
• Informação de suporte às áreas de recursos humanos para definição de estratégias de remuneração competitivas e eficazes 
• Conhecimento das práticas de compensação de um conjunto alargado de funções
• Redução do tempo de pesquisa de informação de compensação e de benefícios

A Mercer disponibiliza 2 opções de aquisição do Total Compensation, de acordo com as suas preferências e necessidades e como já referido, prevê um valor com desconto, para todas as organizações que participam ativamente no estudo através da resposta completa ao inquérito submetido.

Versão Completa

Esta versão contém toda a informação do Total Compensation em formato Portable Document Format (PDF).

Vantagens: Portabilidade, facilidade de pesquisa e partilha por mais que um utilizador interno.

 

Versão Online

Esta versão contém toda a informação do Total Compensation em plataforma Digital.

Permite ao utilizador, entre outras funcionalidades, efetuar cortes à amostra (seleção de 10 ou mais empresas), exportar os dados para Suportes Excel e PDF, análises estatísticas por título e conteúdo de função, criação de percentis customizados, entre outras funcionalidades. A versão online inclui também um leque de funções mais abrangente, que ultrapassam as 1.000.

Vantagens: Facilidade de pesquisa, comparações de dados individuais, possibilidade de selecionar a amostra, exportação de dados (Excel), análises estatísticas por título e Conteúdo de função e customização de medidas estatísticas.

Beneficie de um desconto adicional na aquisição de mais do que um dos nossos estudos ou de um pacote plurianual.

Club Surveys Sectoriais incluem: High Tech & Telecom, Business Service Centers, Grande Distribuição, Banca, Seguros, Hotelaria e Life Sciences.

O valor permanece fixo ao longo dos 3 anos, apenas se a inflação for >4% será aplicado um aumento no valor das Surveys no contexto do acordo de 3 anos.