HR 교육과 인력 기술 향상은 혁신적인 투자입니다

놀랍게도 기업의 98%가 조직 내에서 상당한 기술 격차를 보고하고 있습니다.* 그러나 경쟁력이 있는 비즈니스 우선순위에서 학습할 시간을 찾는 것이 매우 어렵습니다.

Mercer Learning 솔루션은 미리 제작되거나 맞춤화된 상태로 제공되며, 개별 일정에 맞게 편리한 시간에 학습할 수 있도록 특별히 개발되었습니다. 

• 기성, 자기 주도형 e-러닝 과정, 대면 세션, 대화형 소규모 또는 대규모 그룹 가상 워크숍에 즉시 접속할 수 있습니다.
• 또한 당사는 귀사와 협력하여 특정 인재 역량 격차를 파악하고 맞춤형 솔루션 및 맞춤형 학습 경로를 수립할 수 있습니다.
• 당사의 솔루션은 30여 개국의 여러 플랫폼에서 접속할 수 있습니다.

사람은 비즈니스의 핵심이므로 고도로 숙련된 HR 팀은 가장 가치 있고 필수적인 자산 중 하나입니다.

전문가와 협력하여 민첩한 혁신 프로세스를 만들고 심층적인 학습 이니셔티브를 추진하여 HR 팀이 조직의 미래를 창출하는 전략적 플레이어가 되도록 지원합니다. Mercer의 맞춤형 HR 스킬 개발 계획은 특정 비즈니스 목표에 초점을 맞추도록 설계되었습니다.

중요한 인적 자원 교육 요구를 해결하는 데 도움이 되는 미리 만들어진 솔루션이 필요하십니까? 당사는 Mercer의 최고의 학습 환경 시스템을 통해 업무를 수행하고 가장 영향력 있는 학습 경험을 만들어 냈으며, 이를 통해 격차를 쉽게 평가하고 HR 및 직원 가치를 높이는 학습을 제공할 수 있습니다.

인재는 모든 비즈니스의 중심에 있으며, 인재의 중심에는 기술이 있습니다.

기술은 비즈니스의 새로운 화폐이며, 오늘날의 경쟁 환경에서 특정 인재를 찾는 것은 정말 어려운 일입니다. 내부에서 인재를 양성해야 합니다. 변화하는 시장에서 비즈니스 성장에 가장 필요한 기술을 찾을 수 있도록 도와드릴 수 있습니다.