Réinventer la santé et la prévoyance
Lorsqu’il s’agit de gestion des ressources humaines, il n’existe pas de solution unique. Développer le meilleur programme d’avantages sociaux pour vos collaborateurs nécessite une stratégie et une analyse approfondie. Il faut une multitude d’informations, de données et de retours d’expérience pour s’assurer que vous mettez en place un programme répondant aux besoins de vos collaborateurs.
Nos compétences techniques facilitent la recherche et l'utilisation de ces données.
Des solutions stratégiques pour les domaines où vous en avez le plus besoin
Que votre entreprise ait déjà mis en place une stratégie pour les avantages sociaux, ou que ce soit la première fois que vous en développez une, Mercer vous conseille et vous propose des solutions sur-mesure : nous vous rencontrons là où vous êtes.
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Optimisez votre politique d’avantages sociaux
Nous vous aidons à harmoniser les avantages sociaux des employés dans tous les pays, à gérer l’inflation des coûts des régimes d’avantages sociauxet à utiliser vos données d’avantages sociaux pour identifier les tendances et réduire les réclamations. -
Élaborez des stratégies efficaces en matière d'avantages sociaux
Retrouvez dans nos publications telles que nos rapports sur la Santé à la demande et les tendances en matière d'avantages sociaux et de technologie une analyse stratégique pouvant vous être bénéfique. Mercer vous accompagne également dans l’amélioration de l’expérience salarié, la conception des régimes de santé et de prévoyance pour attirer et retenir les talents, et la création des programmes d’avantages sociaux complets et sur-mesure. -
Priorisez le bien-être de vos collaborateurs
Nous pouvons offrir des conseils sur la création d’une culture positive pour la santé mentale et le bien-être, tout en donnant la priorité à la santé et à la sécurité globales des employés. -
Gérez les risques humains pour renforcer la résilience des entreprises et des collaborateurs
Mercer vous aide à identifier et gérer les risques liés aux programmes d’avantages sociaux, ainsi grâce à nos rapports sur les risques humains dans les entreprises nous vous aidons à anticiper les problématiques éventuelles.
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