Transformação na prática: Standard Chartered
Veja como o Standard Chartered está se transformando ao construir uma empresa mais centrada no ser humano.
À medida que nos transformamos para o futuro, como fica o trabalho? Como podemos criar uma empresa mais centrada no ser humano?
Nesta série de entrevistas, Ravin Jesuthasan, líder de transformação global da Mercer, e Tanuj Kapilashrami, diretor de recursos humanos da Standard Chartered, discutem a evolução do trabalho, seu movimento além dos limites tradicionais da organização e o que ajudará indivíduos e organizações a sobreviver e prosperar no futuro. Isso inclui obter uma visão clara dos trabalhos ao "pôr do sol"versus "nascer do sol " e, em seguida, selecionar caminhos de aprendizagem para aprimorar e requalificar colegas a serem inseridos nos trabalhos ao “nascer do sol” que existirão no futuro.
Assista à série para obter insights
Novos padrões para um bom trabalho
Estamos em uma jornada para realizar uma empresa muito mais centrada no ser humano, criando um ambiente onde as habilidades são realmente o valor do trabalho.
Conectando talento ao trabalho
Fazer com que o talento “flua” para trabalhar de forma mais perfeita requer abordar os arranjos de trabalho de uma nova maneira.
Progresso sustentável em direção à igualdade
O propósito de uma organização e o papel que ela desempenha na sociedade são cada vez mais importantes para o seu sucesso.
Soluções relacionadas
Insights relacionados