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Navegando pela Economia da Longevidade: Resiliência financeira para um mundo em envelhecimento 

Como empregadores, formuladores de políticas e a sociedade devem se adaptar para atender às necessidades dos indivíduos ao longo de suas vidas mais longas

Uma colaboração com o Fórum Econômico Mundial.

Nos últimos cinco anos, a Mercer (Marsh McLennan) trabalhou com a Longevity Economy Initiative do The World Economic Forum para reunir líderes em negócios, governo e sociedade civil. O objetivo desta iniciativa é trazer alinhamento entre setores para abordar os desafios demográficos e financeiros do envelhecimento global e apoiar os indivíduos a serem resilientes em suas vidas mais longas.

Aumentar a expectativa de vida exige mudanças para garantir que tenhamos aumentos correspondentes no tempo gasto em boa saúde e riqueza. Isso significa que os empregadores precisarão criar um ambiente inclusivo para todas as gerações, com oportunidades de educação e requalificação disponíveis para todos os trabalhadores na força de trabalho multigeracional, não apenas para jovens e novos funcionários. Encontrar propósito é essencial para permanecer feliz e saudável em uma vida mais longa, e um foco contínuo na igualdade é vital.

Como parte dessa iniciativa com o Fórum Econômico Mundial, a Mercer conduziu o desenvolvimento de princípios de economia de longevidade, em colaboração com mais de 35 organizações líderes. Esses princípios foram criados para criar uma linguagem e estrutura comuns para reunir os muitos fatores centrais que empregadores, formuladores de políticas e a sociedade precisam considerar para ajudar as pessoas a envelhecer bem.

Publicado em 2024, Longevity Economy Principles: A Fundação para um futuro financeiramente resiliente oferece uma abordagem estratégica para os desafios e oportunidades de uma população global envelhecida. Ela defende uma abordagem holística que equilibre saúde, estabilidade financeira e considerações sociais, e ressalta a importância do engajamento colaborativo e de várias partes interessadas focado nas necessidades individuais.

Baseando-se nos princípios da economia da Longevity, protegendo o futuro da economia da Longevity: Inovações e tendências-chave revelam como a inovação está remodelando a resiliência econômica nas sociedades envelhecidas. Este relatório identifica cinco áreas essenciais para a resiliência financeira individual e a sustentabilidade econômica, com estudos de caso do setor público e privado que mostram abordagens inovadoras para abordar uma transformação demográfica e permitir que pessoas de todas as gerações prosperem.

As pessoas que vivem mais tempo são um sinal de progresso em nossa sociedade, mas vêm com desafios em áreas como assistência à saúde e acesso, aposentadoria e força de trabalho. Ao investir em modelos financeiros inovadores e benefícios para os funcionários, além de apoiar a construção de habilidades ao longo da vida, podemos ajudar a moldar um futuro no qual as pessoas possam prosperar em qualquer idade e as empresas e economias permaneçam resilientes às mudanças demográficas.
Pat Tomlinson

Presidente e CEO, Mercer

Seis princípios para a economia da longevidade

Quase 40% globalmente enfrentam instabilidade financeira após interrupções de carreira não planejadas, incluindo interrupções de carreira, doença ou aposentadoria inesperada. A colaboração público-privada é crucial para apoiar as pessoas que enfrentam esses desafios.*

Apenas 33% da população global é considerada financeiramente alfabetizada, contribuindo para as desigualdades de riqueza, fortemente correlacionadas com as desigualdades de expectativa de vida. A educação financeira abrangente e imparcial capacita as pessoas a tomar decisões financeiras informadas.*

Espera-se que cerca de um quinto da vida seja vivido com doenças, e 80% dos adultos em países em desenvolvimento estão preocupados com o custo das despesas médicas. O acesso equitativo aos serviços de saúde pode facilitar o bem-estar tanto para o indivíduo quanto para a sociedade como um todo.

Globalmente, até 25% dos indivíduos com 55 anos ou mais desejam trabalhar na velhice, mas enfrentam barreiras para encontrar oportunidades. Mudanças demográficas e inovações tecnológicas exigem que os cargos e a construção de habilidades se adaptem e evoluam, permitindo que os indivíduos ampliem seus anos de trabalho conforme desejado.*

A conexão social é parte integrante da longevidade saudável. Adultos idosos socialmente isolados têm um risco maior de má saúde e morte precoce. O projeto intencional de sistemas e ambientes para conexão social pode mitigar esses impactos.

A defesa da equidade salarial e previdenciária, bem como o  apoio a cuidadores informais, são alguns dos elementos cruciais para garantir que a segurança financeira e a os benefícios da longevidade podem ser mais acessíveis a todos.

Prova do futuro na economia da longevidade

Este artigo sintetiza cinco tendências na economia da longevidade: fortalecer os sistemas de aposentadoria, mudar para a decumulação, melhorar as funções do empregador no bem-estar financeiro, abordar a economia da prestação de cuidados e promover caminhos de crescimento financeiro.
Baixe o relatório

Colegas da Mercer liderando esta iniciativa

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      *Todos os dados/estatísticas provenientes de: Princípios Econômicos da Longevidade: A base para um futuro financeiramente resiliente. Relatório Insight (janeiro de 2024).