New Shape of Work
Mempercepat keragaman, kesetaraan, dan inklusi
07 Desember 2020 | Episode 8 | 17.42
Seri wawancara New Shape of Work membahas tantangan dan ketidakpastian yang dibawa oleh virus korona ini, dan membahas cara transisi ke tenaga kerja yang lebih tangkas untuk masa depan.
Terlepas dari niat baik, upaya keragaman, kesetaraan, dan inklusi (DEI) tidak selalu mencapai hasil yang diinginkan. Dalam wawancara ini, Norman Dreger, Mitra dan CEO Mercer Jerman, berkonsultasi dengan Rayna Edwards, Prinsipal dalam praktik Strategi dan Analisis Tenaga Kerja Mercer, tentang pentingnya menggunakan pendekatan berbasis bukti untuk mendorong upaya DEI. Rayna mengatasi tantangan kesenjangan “Katakan/Lakukan” yang lazim dan membagikan langkah nyata yang dapat membantu perusahaan membuat kemajuan yang berarti dan perubahan yang langgeng.
Episode lainnya dalam seri ini
Solusi terkait
Wawasan terkait
Acara terkait