Beneficios para empleados de pequeñas empresas
Servicios de beneficios para empleados de pequeñas empresas
Un paquete competitivo de beneficios para empleados de pequeñas empresas puede ayudarlo a atraer y retener empleados y crear una cultura de salud que proteja a su activo más importante: su gente.
Sin embargo, dado que el costo de los beneficios de salud aumenta al doble de la tasa de inflación, es importante equilibrar el costo con la empatía. Por ejemplo, al ofrecer soluciones de salud que ayuden a todos a mantenerse sanos, con acceso gratuito a atención médica virtual, orientación de salud mental y evaluaciones de salud.
El costo de implementar un plan de salud para pequeñas empresas puede comenzar a acumularse rápidamente. Es por eso que ofrecemos perspectivas comparativas sobre lo que ofrecen sus competidores. Esto le ayudará a saber lo que necesita ofrecer para mantenerse competitivo, sin gastar en exceso.
Como corredor global independiente de salud y beneficios, revisamos todo lo que el mercado tiene para ofrecer. Esto le ayudará a crear un paquete de beneficios rentable para empleados de pequeñas empresas adaptado a sus necesidades comerciales que le permitirá:
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Atraer y retener talentos con los beneficios para empleados adecuados al precio adecuado.
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Comparar su oferta con la de otros competidores de la industria para asegurarse de que sea competitiva.
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Crear un plan de salud para pequeñas empresas para mejorar la salud y el bienestar de los empleados.
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Rehabilitar a los empleados más rápidamente o cubrir sus salarios si no pueden recuperarse.
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Proteger a su gente contra riesgos de salud con un seguro médico integral.
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Asegurarse de que sus beneficios para empleados de pequeñas empresas cumplan con las regulaciones.
Beneficios para empleados de pequeñas empresas que no puede obtener en otro lugar
Hemos colocado más de 60 mil millones de USD en primas de beneficios y equivalentes de aseguradoras líderes en el mercado en todo el mundo.
Esto nos ha permitido construir relaciones sólidas con aseguradoras de salud y negociar varias mejoras exclusivas para todos nuestros clientes. Mejoras a las que no puede acceder como pequeña empresa, pero que podemos brindarle a través de nuestros servicios de beneficios para empleados de pequeñas empresas.
Para crear su paquete de beneficios, un especialista dedicado identificará qué beneficios principales y mejoras gratuitas adicionales son adecuados para usted. Luego, sólo tendrá que establecer su programa de beneficios para empleados de pequeñas empresas y comunicárselo a los colaboradores para maximizar la participación.
- 1 Principales beneficios para empleados de pequeñas y medianas empresas:
- 2 Mejoras en el plan de salud para empresas extra pequeñas:
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Seguro médico privado: para permitir que los empleados y sus familias eviten largas listas de espera y accedan rápidamente a la atención médica privada.
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Protección de ingresos grupales: para garantizar que los empleados y sus familias reciban apoyo financiero si no pueden trabajar.
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Seguro de vida: para brindar a los empleados la seguridad de saber que su familia recibirá ayuda financiera si fallecen durante el tiempo que trabajan para usted.
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Atención óptica, dental y fisioterapéutica.Cubra los costos diarios de atención médica para ayudar a los empleados a ahorrar dinero en atención médica continua.
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Programa de asistencia al empleado (EAP).Proporcione acceso a asesoramiento confidencial sobre salud mental y orientación práctica, que atienda las preocupaciones legales, de deuda, de cuidado de niños y de ancianos.
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Servicio de médico general (GP) virtual.Permita que los empleados acudan fácilmente con un médico sin tener que tomarse tiempo libre del trabajo. Esto permite que adapten la atención médica en torno a su trabajo y vida.
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Evaluaciones de salud.Ayude a los empleados a comprender su salud física y detectar enfermedades cuando el costo particular ascendería a cientos de libras.
Características de los servicios de beneficios para empleados de pequeñas empresas
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Seremos parte de su equipo
Su gerente de cuenta experimentado trabajará como parte de su equipo para identificar qué beneficios respaldarán mejor su negocio. -
Consultores independientes
No estamos vinculados con ningún proveedor, por lo que podemos presentar las mejores recomendaciones y trabajar con cualquier proveedor que usted desee. -
Mayor valor
Como corredor líder en el mundo, podemos obtener las mejores tarifas y complementos adicionales gratuitos de aseguradoras de salud y proveedores de beneficios grupales. -
Cumplimiento de la normativa local
Comprendemos las regulaciones cambiantes y trabajaremos con usted para garantizar que sus beneficios para empleados de pequeñas empresas cumplan con las normas. -
Administración libre
Estableceremos y comunicaremos sus beneficios para empleados de pequeñas empresas a los empleados en su nombre, para impulsar la participación. -
Demostración futura
Nuestros servicios de beneficios para empleados de pequeñas empresas crecen con su empresa, por lo que siguen siendo aptos para el propósito y escalables.
