Universale Fair Pay Check-Zertifizierung
Gleiche Vergütung und Vergütungstransparenz
Sprecherinnen
Lea Lonsted, Pay Equity Leader Europe&, Vereinigtes Königreich
Henrike von Platen, Gründerin und & CEO des Fair Pay Innovation Lab
Gleichberechtigte Bezahlung für gleiche Arbeit war immer das Richtige. Jetzt wird es zu einer geschäftlichen Notwendigkeit. Gleiche Vorschriften und Gesetze zur Lohn- und Gehaltstransparenz gelten weltweit. Und Stakeholder – Investoren, Kunden und Mitarbeiter gleichermaßen – bevorzugen Organisationen, die ein messbares Engagement für Fairness und Fairness zeigen.
Erfahren Sie, wie Mercer mit dem Fair Pay Innovation Lab zusammenarbeitet, um unvoreingenommene, genaue und international anerkannte Universal Fair Pay Check Certifications durchzuführen, die Ihnen helfen können, Risiken zu reduzieren, das Employer Branding zu stärken, die Vielfalt zu erhöhen und den Kampf um Talente zu gewinnen.
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