Chez Mercer, nous proposons des bilans de retraite entièrement adaptables et qui répondent à différentes situations de carrière.

Que vous soyez une entreprise qui souhaite mettre cet outil à disposition de vos collaborateurs ou un travailleur indépendant qui souhaite faire une étude précise de sa carrière, le bilan retraite est un moyen efficace de se projeter, de régulariser des périodes non prises en compte ou encore d’agir sur différents paramètres afin de mieux piloter un projet de départ à la retraite, en fonction de vos besoins.

Découvrez nos différents bilans ! 

Un bilan simple et rapide pour faire le point sur sa retraite.

  • Audit de la carrière et conseil aux démarches
  • Estimation de la date de départ à taux plein et des montants de pensions après réforme avec et sans poursuite d’activité (statut salarié, SSI et CIPAV)
  • Calcul du montant de la pension de réversion

Un bilan dédié aux carrières internationales.

Au-delà des prestations comprises dans le bilan standard, ce bilan comprend :

  • Une description des dispositifs légaux étrangers et de leurs impacts sur la pension française
  • Une estimation des pensions étrangères (sur devis)  

Ce type de bilan s’adresse aux salariés en situation d’expatriation. Il comprend les prestations du bilan standard ainsi que :

  • Du conseil sur les avantages vieillesse pertinents
  • Le calcul de coûts des cotisations CFE et CRE-IRCAFEX
  • Une étude chiffrée de l’impact d’une expatriation sur la retraite

Ce type de bilan contient les prestations du bilan standard et propose un accompagnement dédié aux dirigeants ou cadre dirigeants, à travers :

  • Une estimation des régimes supplémentaires (art. 39, art.82, PER)
  • Une étude sur la possibilité d’un rachat de trimestres
  • Une étude des dispositifs de cumul emploi-retraite
  • Une assistance aux démarches administratives 

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Nous vous invitons à nous laisser vos coordonnées et nos experts vous recontacteront très rapidement.