Aperçu

Alors que votre organisation planifie le retour au travail, il reste des questions sur l’impact de la COVID-19. Les employés commenceront à quitter l’isolement, mais ce faisant, ils feront face à des risques nouveaux et en évolution rapide. Le milieu de travail où ils retournent sera différent de celui qu’ils étaient il y a quelques semaines, car les Canadiens ont connu des changements spectaculaires depuis l’éclosion du virus. L’atténuation des risques doit être au cœur de votre stratégie en matière de ressources humaines.

Comment votre organisation peut-elle agir?

Joignez-vous à nous le vendredi 8 mai pour en savoir plus sur les stratégies visant à assurer un retour au travail en douceur pour votre organisation. Nous discuterons des sujets suivants :

• Atténuer les risques liés au retour au travail
• Gérer l’impact de la volatilité du marché financier
• Occasions de renforcer le bien-être des employés pendant la transition
• Gérer efficacement le changement pour votre main-d’œuvre tout en retournant au travail

Gérer les effets du coronavirus sur la stratégie des personnes est essentiel pour les entreprises canadiennes lorsqu’elles retournent au travail.  Joignez-vous à nous pour en savoir plus sur la façon dont votre entreprise peut se préparer et sur ce dont vos employés ont besoin pour réussir.

Qui devrait y assister?

Chefs des ressources humaines et des finances